第305章 制度创新(下)

知不可忽骤得 信玄 1681 字 4个月前

李侍郎拍拍他的肩膀:有担忧是对的,说明你心中有敬畏。但我相信你的能力,况且还有我们在后面支持你。

接下来的几天,苏明远开始着手准备推广工作。他首先制定了详细的推广计划,包括时间安排、培训方案、考核标准等。

然后,他分别到工部、户部进行实地调研,了解各部门的具体情况,针对不同的业务特点制定相应的分类标准。

工部主要负责工程建设,涉及的事务比较复杂,苏明远将其分为:重大工程(需尚书处理)、一般工程(郎中处理)、日常维护(主事处理)、材料采购(科房处理)。

户部主要负责财政税收,苏明远将其分为:重大财政政策(需尚书处理)、一般收支安排(郎中处理)、税收催缴(主事处理)、日常账目(科房处理)。

每个分类都有详细的判断标准和处理流程,确保操作的标准化和规范化。

一个月后,三个部门的试点工作全面展开。苏明远每天都要在三个部门之间奔波,指导实施,解决问题。

虽然工作强度很大,但看到各部门的工作效率逐步提升,苏明远心中充满了成就感。

更让他高兴的是,通过这次推广,他结识了许多有识之士,大家对改革都有着共同的理想,这为他今后的仕途发展奠定了良好的基础。

一天黄昏,苏明远在公房里整理着一天的工作记录。李侍郎走进来,手里拿着一份文件。

明远,又有好消息!李侍郎难掩兴奋,尚书大人今天上奏皇上,详细汇报了你的改革成果。皇上龙颜大悦,下诏要在全朝推广分级处理法

苏明远简直不敢相信自己的耳朵。从一个小小的科房改革,到全朝推广,这个进展远远超出了他的预期。

更重要的是,李侍郎接着说道,皇上特别提到了你的贡献,说你是善于改革,勇于创新的良吏。这对你的仕途发展极为有利。

苏明远心中既激动又忐忑。激动的是自己的努力得到了最高层的认可,忐忑的是更大的责任即将降临。

大人,下官何德何能,得到皇上如此厚爱,实在是诚惶诚恐。

这是你应得的,李侍郎说道,不过,真正的挑战还在后面。全朝推广,涉及到各个部门的利益,阻力肯定比现在大得多。你要有心理准备。

苏明远点头称是:下官明白。不过既然已经走到这一步,就绝不能退缩。

夜深了,苏明远独自坐在公房里,望着窗外的星空,心潮澎湃。

从一个现代的大学生,到古代的科举状元,再到如今的改革先锋,他的人生轨迹充满了戏剧性的转折。

但他知道,这只是一个开始。真正的改革之路还很长,还会遇到更多的困难和挑战。但他有信心,也有决心,要在这个古老的制度中,注入新的活力,推动历史的进步。

窗外,夜风轻拂,仿佛在为即将到来的更大变革,奏响前奏。

苏明远深深吸了一口气,开始思考下一步的计划。全朝推广分级处理法,这将是一个前所未有的挑战,但也是一个前所未有的机遇。

他要抓住这个机遇,在历史的长河中,留下自己的印记。